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TAIKO太崆動漫張少甫:讓中國動漫發(fā)出自己的聲音

2017-03-18 17:45:17 1

TAIKO太崆動漫張少甫:讓中國動漫發(fā)出自己的聲音

  《瘋狂動物城》里慢吞吞的“閃電”、《超能陸戰(zhàn)隊(duì)》里呆萌可愛的大白、《美味盛宴》中大快朵頤的小狗溫斯頓……你可能想不到,這些中國觀眾喜聞樂見的角色全部出自一名美籍華裔——張少甫之手。這位曾參與制作《瘋狂動物城》、《超能陸戰(zhàn)隊(duì)》、《美味盛宴》、《海洋奇緣》、《大力水手普派》、《天降美食2》、《精靈旅社》、《亞瑟圣誕》等8部3D動畫電影,其中3部獲得奧斯卡最佳動畫獎(jiǎng)的前迪士尼動畫大師如今從美國回到中國,立志要在中國做一部世界一流的動畫,打造一個(gè)全新的奧斯卡級別的3D動漫故事片。

  做一件不一樣事

  2016年10月,TAIKO太崆動漫在武漢正式成立。創(chuàng)辦人兼CEO張少甫打算做一件不一樣的事,為此,他召集了世界一流的動畫人才,包括Bobby Pontillas, Andrew Chesworth, Joy Johnson, Andrew Jennings等經(jīng)驗(yàn)豐富的藝術(shù)家,將好萊塢的創(chuàng)意和技術(shù)與國內(nèi)制作方式相結(jié)合,力圖帶給一個(gè)世人不曾見過的中國動漫。

  “中國的動漫一直蘊(yùn)含著很大的潛力,也越來越具有自由流動性和創(chuàng)新性。TAIKO希望與國內(nèi)的動漫人一起,發(fā)出自己的聲音,創(chuàng)作自己的故事,讓全世界的觀眾,都看到中國的動畫作品。”

  正是基于TAIKO要在中國做一部世界一流動畫的夢想,一直致力于為創(chuàng)業(yè)者圓夢、為創(chuàng)業(yè)者提供有價(jià)值幫扶的創(chuàng)投機(jī)構(gòu)博將資本對TAIKO進(jìn)行了戰(zhàn)略投資,為中國動漫走出國門加油助力。

  TAIKO創(chuàng)辦人兼CEO 張少甫同時(shí)精通英文與中文,身為華裔動畫師的他,融合了中美文化,最能代表TAIKO的精神與目標(biāo)。張少甫相信,只有一次的人生不該庸庸碌碌,一定要將自己的熱情在有限的時(shí)間里做最大的發(fā)揮。

  “我們是一群持續(xù)問自己為什么的人,如果今天可以選擇任何職業(yè),你會選什么?動畫。為什么是動畫?因?yàn)橛X得動畫很有趣。為什么有趣?因?yàn)檫\(yùn)用動畫技術(shù),我們可以創(chuàng)作出令人印象深刻的角色與故事。為什么只能是動畫?不能是實(shí)拍電影?因?yàn)橐粋€(gè)優(yōu)秀的故事角色,搭配具有手作感的藝術(shù)風(fēng)格是我們熱愛的。為什么藝術(shù)手作感的動畫會令人感動?因?yàn)槲覀兛傇诔删鸵患囆g(shù)品的過程中,享受千錘百煉的痛苦與快樂,我們活在創(chuàng)作當(dāng)中,也樂在其中。為什么......”

  在TAIKO的微信公眾號創(chuàng)刊號里,張少甫這樣談到自己選擇動畫這個(gè)行業(yè)的初衷。張少甫認(rèn)為,經(jīng)由不斷的鑄造、摧毀、重塑、去蕪存菁的反復(fù)鍛煉而成為藝術(shù),這正是動畫迷人的原因。

  組建世界一流的頂尖團(tuán)隊(duì)

  TAIKO的起點(diǎn)很高,定位也是要做一家國際化的動畫公司。成立之初,TAIKO便在中國和洛杉磯同步設(shè)立工作室,緊跟迪斯尼、皮克斯、夢工廠等好萊塢公司的腳步發(fā)展和創(chuàng)新。

  一流的動畫要一流的人才,人才是推動動畫前發(fā)展的根本動力。TAIKO的核心成員都是世界一流的頂尖動畫大師,具有豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和深厚的動畫制作背景。TAIKO的故事總監(jiān)Andrew Chesworth在加入太崆動漫前曾擔(dān)任 Make, LLC 金獎(jiǎng)導(dǎo)演,是迪士尼動畫工作室高級動畫師, Chesworth擅長創(chuàng)造精彩的角色引領(lǐng)故事的發(fā)展,并利用成熟的鏡頭語言與故事結(jié)構(gòu)來打動人心。

  Chesworth認(rèn)為,科技的發(fā)展將打破國與國之間的界限,人與人、文化與文化之間的交流將更為容易與頻繁, 而TAIKO的目標(biāo),就是融合各種不同的文化、廣泛發(fā)展不同的藝術(shù)風(fēng)格。

  TAIKO美術(shù)總監(jiān)Bobby Pontillas同樣曾在職迪士尼擔(dān)任高級動畫師?!稛o敵破壞王》、《里約大冒險(xiǎn)》、《冰川時(shí)代》等好萊塢動畫片中的經(jīng)典形象均出自他手。自從事動畫行業(yè)以來,Pontillas一直致力于給予動畫角色無限的能量。“一部成功的動畫片需要讓前期設(shè)計(jì)與實(shí)際制作充分溝通,盡可能地讓最后的成品接近最初的設(shè)計(jì),另外還要勇于嘗試不同的風(fēng)格,回歸到動畫之所以為藝術(shù)的原因,找回動畫讓人感動的初衷。”Pontillas這樣看待設(shè)計(jì)的作用。

  此外,TAIKO綁定總監(jiān)Joy Johnson和技術(shù)總監(jiān)Andrew Taylor Jennings也均是迪士尼公司高管,有著豐富的從業(yè)經(jīng)歷和國際化視野。張少甫表示,匯聚了中西不同文化的TAIKO致力于用全新的思考模式,創(chuàng)造出最不同的角色,述說最感人的故事,勇敢闖入沒人到過的領(lǐng)域,探索無限的可能。

  沖破束縛,信仰創(chuàng)意

  迪士尼工作的經(jīng)歷 ,讓張少甫深刻體會到創(chuàng)意對于一部優(yōu)秀的動畫作品意義。創(chuàng)意的產(chǎn)生需要一個(gè)由信任為基礎(chǔ)、能夠充分溝通的環(huán)境。張少甫認(rèn)為,人的創(chuàng)造力是無窮無盡的,TAIKO要隨時(shí)準(zhǔn)備吸收新的事物,也要隨時(shí)準(zhǔn)備突破所有的藩籬。

  “每一個(gè)TAIKO成員都能擁有自由自在發(fā)揮的空間,每一個(gè)聲音都值得被聽見。只要每一個(gè)人都彼此信任,給予團(tuán)隊(duì)其他成員贊美與鼓勵(lì),同時(shí)接受指導(dǎo)與批評,TAIKO就能更靠近成功一步。”張少甫說道。

  為了確保TAIKO隨時(shí)保有最強(qiáng)大的創(chuàng)作動能,張少甫希望每一個(gè)員工都有自己的想法。為此,TAIKO設(shè)計(jì)了無障礙溝通的工作環(huán)境,讓每一個(gè)想法都有被傾聽的機(jī)會。張少甫相信,群策群力不該只是口號,公司制度的簡單化,作品審核機(jī)制的直接溝通將能使每個(gè)聲音都能被傾聽。

  “TAIKO的領(lǐng)導(dǎo)階層從組長到總監(jiān),主要的工作并不只是發(fā)號施令,而是協(xié)助處理每一個(gè)難題,確保每一個(gè)員工都能有足夠自由的創(chuàng)作空間。”

  當(dāng)前,TAIKO正在全力籌備公司的第一部動畫——《沖破天際》,這部由Bobby Pontillas擔(dān)任導(dǎo)演、藝術(shù)總監(jiān),Andrew Chesworth擔(dān)任故事總監(jiān)的動畫講述了一個(gè)生在美國新移民單親家庭的小女孩,夢想成為太空人的故事。在談到這部動畫短片創(chuàng)作初衷時(shí),張少甫指出,《沖破天際》 不只是TAIKO的第一部作品,它同時(shí)向世界宣告了TAIKO意愿——為了夢想付出一切的意愿。

  “每個(gè)人都有夢想,關(guān)鍵在于我們是否愿意為了夢想付出一切?是不是不管遇到什么困難,我們還是執(zhí)意朝夢想前進(jìn)?是不是不管跌倒多少次、跌得有多重,我們都愿意咬牙起身繼續(xù)前進(jìn)?”張少甫最后說道。